一名前餐厅工作人员说,他因HIV阳性而被从德克萨斯州Texarkana的餐厅开除。
尼古拉斯·沃森(Nicholas Watson)对霍普金斯冰屋餐厅的所有者提起了联邦诉讼,该餐厅与沃森于2019年3月离开该职位以来的名称和管理团队不同。沃森说,餐厅的总经理告诉他,他的艾滋病毒状况令人无法接受。这位不愿透露姓名的经理说:“我们担心这将影响业务,例如收入。”
沃森(Watson)向就业机会委员会寻求帮助,称他一直能够履行自己的工作职责。他在得克萨斯州东区提起的诉讼,指控持有冰库的管理人员违反了《美国残障人士法》(该法禁止基于残障的就业歧视),并以对他的联邦权利“恶意或鲁“冷漠”来终止沃森。
沃森(Watson)要求赔偿欠薪,前薪,附加福利损失,奖金损失和其他费用, 根据 特克萨卡纳州公报。该诉讼还寻求惩罚性赔偿,律师费和法院费用。
早在五月,一位加州警察 起诉他的前雇主,指控抗同性恋和抗HIV偏见。